Me ha hecho gracia comprobar que el término «capital relacional» es compartido por otros profesionales además de por mi mismo. En el blog de aníbal Goikochea he podido ver este interesante post acerca de este concepto de «Capital relacional». Recuerdo que la primera vez que escuché esa expresión fue a una responsable de colocación de […]
¿Somos conscientes de nuestro capital relacional? Leer más »
Un interesante post de Rosa Díaz en la que expone de forma concisa y clara aquello que hace que el Interim Manager se convierta en un valor añadido al alza en todo tipo de organizaciones. Esta figura del interim Manager resulta válida tanto para medianas empresas con pocos recursos para afrontar un proyecto interno de gran envergadura; como para grandes corporaciones
El Interim Manager como líder del cambio Leer más »
Un interesante post, especialmente de actualidad en los momentos actuales. Me llama la atención poderosamente, tal y como comenta Aníbal, cómo ha tomado auge este aspecto en el momento actual, frente a otros valores que antaño resultaban claves en cualquier proceso de selección: Cualificación o talento demostrable. Parece que las redes sociales tanto en su
Las redes de contactos, principal fuente para encontrar empleo Leer más »
Comentaba que para muchos empresarios y directivos, el concepto de estrategia atrae como los cantos de las sirenas. No obstante, en ese navegar por el mundo empresarial diario, en muchas ocasiones nos falta un viento firme que llene nuestras velas.Como continuación del primer post sigo comentando brevemente algunas estrategias ya han sido testadas en diferentes modelos de
En esta breve entrevista a Manuel Bermejo he encontrado resumido un sentir que hago propio ya que comparto plenamente su contenido. Se trata de una breve pero certera descripción de la situación actual: Hemos de recuperar los valores perdidos que antaño nos llevaron a desarrollarnos y crecer. Nos falta competitividad y productividad, nos falta
Recuperar los valores perdidos Leer más »
Para muchos empresarios y directivos, el concepto de estrategia atrae como los cantos de las sirenas Lidia, Partenopea y Leucosea atraían a Ulises en su Odisea. No obstante, en ese navegar por el mundo empresarial diario, en muchas ocasiones nos falta un viento firme que llene nuestras velas. En mi experiencia como Interim Manager, veo casos
Por lo general, la gestión interina se usa especialmente en momentos de una crisis con una empresa o negocio. En el caso de la repentina salida del consejero delegado o director general de la gestión interina es una gran manera de mantener la funcionalidad de su empresa hasta que pueda encontrar un gerente propio. Muchas
¿Realmente puede ayudarme un Interim Manager en mi empresa? Leer más »
Me ha llamado la atención la expresión que emplea el compañero al nombrar a los Interim Managers bajo el eufemismo «Talento Directivo Ingependiente». En su artículo refleja claramente muchas de las situaciones que en este momento gran parte de los directivos están afrontando. En especial creo que hace un fiel reflejo cuando explica que la situación para muchos
¿Me convierto en un Talento Directivo Independiente como solución de emergencia? Leer más »
